Österreichische Top-500 Unternehmen planen wieder Neueinstellungen
Die österreichischen Top-500-Unternehmen erwarten eine eher positive wirtschaftliche Entwicklung und planen in diesem Jahr die Neueinstellung externer Kandidaten. So das Ergebnis der bereits im siebenten Jahr von Monster Österreich im Auftrag gegebenen Studie „Recruiting Trends 2013 Österreich“.
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- Maßnahmen gegen den Fachkräftemangel – ein Überblick
- Rekrutierungsbudget in Euro im Zeitablauf
- Zufriedenheit mit den über verschieden Recruiting-Kanälen eingestellten Kandidaten
- Anteil der über verschiedene Rekrutierungskanäle generierten Einstellungen im Zeitablauf
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